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全国部分陶瓷产区薪酬调查 2012/2/29   物价上涨,人工上涨,当沿海地区人口红利的逐步消失,越来越多劳动密集型企业选择逃离,转向内地。而陶瓷行业早在几年前就因为环保、土地等原因向内地转移。2012年农历新年过后,大大小小专门针对陶瓷行业的招聘会不断涌现,然而跟陶瓷企业热火朝天招工的场面相比,前往应聘者的身影甚为稀落,不少企业更以提升工资为筹码吸引应聘者。    如果说几年前,工资的提升还是一门诱人的利器的话,现在随着各个内地产区的不断发展完善,以及工作者主体尤其是工厂工人主体逐步向90后过渡,工资也许无法成为应聘者的选择。    尽管各地消费颇有差距,然而在记者调查的过程中发现,就陶瓷行业各岗位的薪酬范围来说,发达地区与内地相差并不大。也许,除了薪酬以外,企业更需用更为人性化的态度与政策吸引人才、留住人才。    广东佛山地区    佛山地区的陶瓷企业大部分都较为成熟,各企业间的薪资相差并不大。大部分企业工厂里普工的岗位为轮休制,一个月的休息仅有一天,工厂管理人员一般一周休息时间为一天。文职类岗位的休息也大致在一个月2天~4天。    有企业的薪资每个月只发放一部分,其余的在年底一次发放,或年中年尾各一次。    相比较下,工厂里窑炉、球磨等岗位工资高于其他岗位,技术人员的工资甚至会高于普通中层管理人员。文职类工作,设计师的薪酬高于一般的市场策划人员。文职类各企业间工资差距不算大,工厂岗位的工资各企业相差相对较大。    陶瓷企业销售的提成根据产品的种类来划分,大部分为抛光砖0.5%~1%,仿古砖2%~5%,微晶石5%以上,有的企业在超额完成任务后超出部分按原本提成点的1.5倍计算。    以下为部分岗位薪酬范围:    文职类:    平面设计师:3000~6000元(分为设计广告、企业画册、产品、展厅设计师等,展厅设计师相对较高,管理层可达万元以上,有的展厅设计师薪酬计提方式为底薪+提成)    文案策划:2000~5000/月(负责市场活动文案策划与策划案撰写、企业新闻稿件撰写,单纯的文案写作薪酬相对较低,策划岗位更高些)    媒介专员:2500~4000元/月(主要负责企业日常媒体宣传与推广工作,处理好媒体关系,策划并协助好企业公关活动的开展,兼顾企业内刊、内部媒体等方面的文字工作。)    文字描述:主要负责企业日常媒体宣传与推广工作,处理好媒体关系,策划并协助好企业公关活动的开展,兼顾企业内刊、内部媒体等方面的文字工作。    中层管理:7000~10000元/月    经理、总监级:10万~30万/年(年薪制)    销售类:    销售:1500~2500/月+提成(提成按不同种类的产品提成点有区别,越高等产品提成越高,个别企业底薪范围为4000~5000元,不过需完成任务的70%以上)    区域经理:3000~8000/月+提成    跟单:2000~3500元/月+提成    销售老总:5000~7000元/月+年底分红+提成    出口部业务员:3000元/月+2%    出口部经理:8000~10000元/月+1%    工厂类:    普工:1500~3500元/月    技术:4000~7000元/月    班组长:3000~5000元/月    车间主管:6000~8000元/月    厂长:10万~20万/年(一般管理两条线以上,管理生产线越多年薪越高,可达百万以上)    技术总监:30~50万/年(主要负责技术研发,有的企业两三年会更换一次)

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